«Мягкая» перетряска штата НОСТРОЙ не приведёт к существенному сокращению расходов на содержание его Аппарата, но позволит выстроить понятную и управляемую структуру на будущее
Не так давно, по информации наших ностроевских источников, мы рассказывали о грядущем обновлении, а точнее, сокращении штата сотрудников Национального объединения строителей. И вот на сайте НОСТРОЙ появилась информация об уволенных. Предполагалось, что будет сокращено около 25-ти специалистов НОСТРОЙ. Однако по факту на сегодня уволенными оказались 13 сотрудников.
Два специалиста были уволены из департамента реестра – по одному из каждого отдела. Это подразделение покинул его начальник Константин Плотников, а в отделе мониторинга была уволена Евгения Садова. Новый начальник отдела реестра ещё не назначен.
Правовой департамент также подвергся чистке, своих рабочих мест лишись три спеца: один в отделе правового обеспечения и двое в судебно-претензионном отделе. Фамилии их назвать не имеет смысла, так как их работа ничем не запомнилась большинству саморегуляторов.
Вместе с тем в этом отделе осталось всего три человека, которые принимают непосредственное участие в судах и готовят для каждого дела необходимые документы. Такое существенное «оголение» судебного направления может быть вызвано либо неудовлетворительной работой и поиском более квалифицированных юристов, либо принятием решения о передачи большей части споров на аутсорсинг внешним юристам или специализированным организациям.
Пока непонятно какие планы в этом направлении у нового руководства Аппарата НОСТРОЙ. Хотелось бы верить и надеяться, что любое принятое решение принесёт только положительные результат в действующих и предстоящих судебных спорах.
Подвергся ревизии и отдел делопроизводства и контроля. Свои должности покинули начальник отдела Раиса Шерманова и главный специалист Александра Дегтярёва. В настоящее время за данное направление деятельности отвечает бывший помощник Виктора Прядеина, а ныне заместитель начальника отдела Ромелла Хайдакова.
Существенному сокращению подвергся отдел Национального реестра специалистов – его покинуло сразу 6 специалистов различных должностей, кроме руководящих. Это в принципе и логично, ведь работы сейчас по ведению НРС не так много, а к сентябрю нужно будет перестраивать работу самого реестра специалистов.
Многим может показаться, что данные увольнения являются малой толикой в заявленных серьёзных структурных перестроениях работы Аппарата НОСТРОЙ. Но нам представляется, что это только первые шаги нового руководства.
Явно предстоит провести анализ деятельности отдела по работе с регионами, где в четырёх федеральных округах по два специалиста, когда в остальных с не меньшим объёмом работ справляется по одному работнику.
Возможно, в отделе методологии саморегулирования и законотворческой деятельности также произойдут перемены в связи с тем, что предстоит большая работа по разработке стандартов деятельности СРО – по слухам, такое направление закладывается в приоритеты деятельности НОСТРОЙ на 2022-2023 годы.
Конечно, можно взять за основу предыдущие наработки, но вот хвалит ли профессионализма у действующих сотрудников с учётом их молодости в системе саморегулирования? Это вопрос довольно открытый, так как опытным коллегам ранее не удалось довести дело за принятия таких стандартов на Съезде НОСТРОЙ.
На предстоящем апрельском Всероссийском форуме строительных СРО предстоит принять изменения в Устав, в которых исполнительная дирекция вернётся к ранее используемому названию – Аппарат. Как следствие это повлечёт полное новое штатное расписание в структуре НОСТРОЙ. Таким образом, после регистрации изменений в Устав Национального объединения и утверждения нового штатного расписания, своих постов могут лишиться уже директора департаментов и их заместители. А также ряд начальников отделов.
Правда, такая «мягкая» перетряска штата НОСТРОЙ не приведёт к существенному сокращению расходов на содержание Аппарата Нацобъединения в 2022 году, но позволит выстроить понятную и управляемую структуру на будущее.
