Робота в Польше сегодня привлекает множество украинских граждан. Это обусловлено объективными причинами: кризис в стране, снижение доходов, высокая зарплата труда в странах Евросоюза. При этом работа для семейных пар в Польше имеет определенные особенности устройства.
Плюсы и минусы
Работа для семейных пар выгодна по многим причинам. Для начала это увеличение дохода, поскольку в семье зарабатывают два человека. Помимо того, можно выделить следующие преимущества:
1. Взаимопомощь – психологическая помощь во время адаптации в другой стране.
2. Безопасность – проще избежать форс-мажора, находясь возле близких людей, нежели на большом расстоянии.
3. Сохранение семьи – не нужно расставаться на продолжительный срок. В этом случае рассмотрена работа именно пар, а не семей, у которых есть дети, поскольку это осложняет процесс устройства из-за польского законодательства, оно регламентирует прожиточный минимум для их содержания.
Выбор вакансий
Узконаправленные предприятия набирают рабочих в индивидуальном порядке, поэтому невозможно систематизировать эту информацию. То есть, в первую очередь, нужно рассмотреть вакансии, которые доступны практически всем соискателям. Среди этих должностей предпочтение отдается кандидатам, которые имеют большой опыт работы в следующих сферах:
• слесари;
• строительные специальности;
• фрезеровщики;
• токари;
• огородники;
• швеи. Не все вакансии подразумевают работу семейных пар на одинаковых должностях, но найти работу на одном предприятии вполне реально. Также есть сезонные работы, где семья сможет работать вместе. Сюда относятся:
• сбор урожая;
• прополка грядок;
• обрезка деревьев. К сезонным работам также относится и устройство в сфере туристического бизнеса. Гиды, уборщики, официанты, швейцары, доставщики еды и т.д. Этот вид работы предусматривает хорошее знание польского, а также английского языка. Неквалифицированные работники смогут устроиться на:
• мебельные предприятия;
• складские помещения;
• мясокомбинаты.
В основном это должности разнорабочих, работников на конвейер, уборщиков территорий и иные аналогичные вакансии.
Основные требования
В основном эти требования не считаются официальными, но, как правило, значительно повышают шансы на принятие положительного решения о приеме на работу:
• нет проблем со здоровьем, что должно быть документально подтверждено;
• без вредных привычек;
• хотя бы небольшой опыт работы в определенной сфере;
• отличная выносливость.
С учетом выбранной области иногда могут предъявляться и другие условия при приеме на работу. После поиска необходимой вакансии и согласования приема, нужно официально оформиться. Процедура получения визы для семейных пар стандартная: от нанимателя потребуется приглашение на работу, с учетом которого будущий сотрудник получает национальную визу.
